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互联网员工，入职不满一年半，14个月，年终绩效考核不合格，部门领导以不合格让我主动离职，没有赔偿。部门的绩效考核没有明确的标准，以领导个人意志决定的。但是我的工作能力是大家都认可的，唯一就是我同意无原则的加班，公司的出勤时间是9:00-18:30，领导要求995，我一般都是9点之前到，晚上7点半下班，而其他人的出勤时间是10:00-20:30 　[提问时间：02-14]

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许国喜律师回复：向TA咨询

考核要有明确的标准，你不要主动提出离职，如果单位开除你你可以要求赔偿。

回复时间：02-14

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